Frontend-разработчик (React)( Тинькофф )

12 Февраля

Партнерские Вакансии

Компания "Тинькофф"

Мы пишем на React интерфейсы для сервисов, которыми ежедневно пользуются миллионы людей. Это мобильное приложение банка, Тинькофф Инвестиции, Тинькофф Путешествия, Тинькофф Город, обучающие курсы Тинькофф Журнала и многое другое. Также мы сами пишем инструменты: админки, конструкторы страниц и сайтов, микросервисы и бэкенды на node.js, полноценный UI-Kit и набор внутренних библиотек.

Мы используем актуальный стек, проводим регулярные встречи внутреннего Frontend-комьюнити, поощряем участие каждого в развитии продуктов и инструментов и не стесняемся активно выступать и писать статьи. А еще вносим свой вклад в опенсорс-проекты. Ознакомиться с ними можно в нашем пространстве на GitHub.

Обязанности:

• Разрабатывать клиентские и внутренние интерфейсы и сопутствующие инструменты
• Непрерывно обучаться, совершенствовать свои знания и навыки
• Ревьюить код сторонних разработчиков и коллег
• Анализировать новые технологии и внедрять, когда это принесет пользу проектам и команде

Требования:

• Отлично знаете JavaScript, есть опыт коммерческой разработки от 5 лет
• Есть опыт работы с React от 5 лет
• Разбираетесь в актуальном стеке веб-разработки
• Опыт работы с TypeScript будет плюсом
• Навыки написания Unit-тестов будут плюсом
• Опыт работы с Node.js будет плюсом

Мы предлагаем:

• Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома
• Платформу обучения и развития «Тинькофф Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Линейку льготных тарифов на продукты Тинькофф
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
• Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
• Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании