Категорийный менеджер (насосное оборудование)

05 Января

от 80 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Ревитех"

ООО "Ревитех" – Компания с историей успеха более 15 лет, ведущий дистрибьютор инженерного оборудования.

МЫ СЕГОДНЯ:

• команда единомышленников численностью более 150 человек;
• номенклатура продукции свыше 80 000 единиц;
• 10 000 м² складских помещений;
• 5 филиалов в РФ.

СОТРУДНИКИ - залог нашего успеха. Мы создали все условия для профессионального и личностного развития. Приглашаем вас стать частью дружной и динамичной команды.

НАШИ КЛИЕНТЫ: оптово-розничные магазины, торговые сети, розничные точки, монтажники, инженеры, проектировщики, строители.

Мы активно растём и развиваемся. В связи с расширением ассортимента товара мы приглашаем в нашу команду Категорийного менеджера.

Чем предстоит заниматься:

• формирование матрицы (складской программы) для максимального охвата регионов и всех категорий клиентов;
• планирование и анализ товарных запасов;
• анализ показателей по продажам;
• составление аналитических отчетов;
• отслеживание трендов и новинок рынка;
• мониторинг и анализ деятельности конкурентов;
• планирование мероприятий (регион/клиенты/товар) по продвижение бренда/товара/услуг

Что для этого необходимо:

• знание рынка насосного оборудования (география, предпочтения, ценовые моменты);
• знание основных игроков (брендов) по всему спектру цены/производителю;
• понимание технологических моментов использования того или иного насоса, их место в системе (что на что можно поменять в соответствии с задачами оборудования);
• понимание/знание основ маркетингового продвижение группы товаров;
• аналитические данные (умение проанализировать кучу разрозненной информации и предложить мероприятия по увеличению продаж и узнаваемости бренда/оборудования);
• технические знания, инженерное образование и опыт работы в продажах насосного оборудования будет преимуществом.

Что мы предлагаем:

• возможность развиваться в проекте, приносящим реальную пользу людям;

• достойную оплату труда: состоит из оклада и бонусов (полностью белая заработная плата);

• график 5/2, старт рабочего дня с 09:00-18:00;

• сильную команда, готовую услышать и поддержать инновационные подходы в усовершенствование процессов;

• свободу в реализации идей, приносящих пользу бизнесу