Инженер средств радио и телевидения( Пермский краевой радиотелевизионный передающий центр )

от 67 000 до 74 000 руб.

Компания "Пермский краевой радиотелевизионный передающий центр"

Обязанности:

• Осуществлять техническую эксплуатацию, обслуживание и ремонт оборудования теле- и радиовещания, вспомогательного оборудования;

• проводить технические осмотры и измерения параметров аппаратуры и оборудования;

• проверять исправность источников электропитания, служебной связи, охранно-пожарной сигнализации, резервного оборудования, поддерживать его в рабочем состоянии;

• осуществлять подготовку передающего и приемного оборудования средств вещания, связи к работе по расписанию;

• осуществлять необходимые включения, перестройку и коммутацию в соответствии с расписанием работы средств радио и телевидения и графиками осмотров;

• проводить настройку, регулировку и испытания закрепленного за станцией оборудования, контролировать его техническое состояние;

• выявлять и устранять повреждения и аварии, участвовать в расследовании причин их возникновения;

• своевременно и качественно вести установленную техническую документацию.

Требования:

• Образование: высшее профессиональное техническое образование (электротехническое или радиотехническое).

• Уверенное пользование пакетом программ Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);

• грамотное владение речью;

• навыки работы с документацией; чтение чертежей.

Условия:

• оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
• стабильная заработная плата, единовременные премии; вознаграждение по итогам года («13 зарплата»);
• заработная плата: 68 000 руб. (с НДФЛ), 59 000 руб. («на руки»), среднемесячная заработная плата за 12 мес. - 75 000 руб. (с НДФЛ);
• дополнительный соцпакет (ДМС; страховка от несчастных случаев; материальная помощь к отпуску, дополнительный оплачиваемый отпуск к свадьбе, рождению детей, в случае смерти близких родственников и др.; частичная оплата санаторно-курортных путевок и путевок в детские лагеря; выплаты к праздничным и юбилейным датам; другие льготы);
• профессиональный рост (корпоративное обучение, наставничество, повышение квалификации за счёт предприятия);
• сменный график работы (день/ночь/"отсыпной"/выходной; дневная смена с 08:00 до 20:00, ночная смена: с 20:00 до 08:00 следующего дня).
• предоставление брони по мобилизации;
• дружный коллектив, корпоративные мероприятия, семейные выезды на природу, детские праздники, подарки детям на Новый год, к 1 июня и 1 сентября.