Слесарь по ремонту и обслуживанию буровых( Группа Компаний Петро Велт Технолоджис )

10 Ноября 2024

от 95 191 до 110 181 руб.

Группа Компаний Петро Велт Технолоджис

Город:

Пермь

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Группа Компаний Петро Велт Технолоджис"

Обязанности:

Разборка, ремонт, сборка, испытание и обслуживание различных узлов и агрегатов буровой установки, мобильной циркулярной системы
Разборка, ремонт, сборка, испытание системы пневмоуправления и ее блокирововчных устройств
Разборка, ремонт, сборка комплекса механизмов для автоматического спуска и подъема инструмента
Разборка, ремонт, сборка комплекса механизмов для автоматического спуска и подъема инструмента
Разборка, ремонт, сборка противовыбросного оборудования, монтаж и демонтаж на устье
Разборка, ремонт, сборка гидроприводных буровых ключей
Разборка, ремонт, сборка,гидравлических частей буровых насосов
Участие в монтаже, демонтаже с сдаче в эксплуатацию оборудования буровой установки, выполнение работы по смежным профессия стропальщик и вышкомонтажник с соблюдением мер безопасности.

Требования:

Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Наличие действующего удостоверения по профессии «Слесарь по обслуживанию буровых 5 разряда», ГНВП, "Стропальщик" не ниже 6 разряда, "Вышкомонтажник" 6 разряда.

Условия:

Официальное трудоустройство;
Гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ;
Вахтовый метод работы 15/15; 30/30;
Уровень заработной платы указан за 15 дней работы с учетом базовой премии 40 % (на руки);
Место работы ХМАО-Югра, ЯНАО, Оренбургская область, Республика Коми;
Дополнительные бонусы за ускорение и выполнение требований ТБ;
Дополнительные выплаты по индивидуальным показателям;
Добровольное медицинское страхование;
Проезд авиа и ж/д транспортом от базового города до пункта сбора;
Прoживание на месторождениях в комфортабельных жилых вагонах;
Компенсация затрат на питание;
Путевки на реабилитационно-восстановительное лечение;
Организация отдыха детей работников;
Социальные выплаты к юбилейным и знаменательным датам;
Перспектива карьерного роста и личностного развития;
Возможность участия в научно-технических конкурсах, а также в конкурсах проф. мастерства;
Возможность реализации своих рационализаторских проектов с получением денежного вознаграждения;
Годовое премирование.